En su sentencia del 25 de enero de 2005 (- 1 AZR 657/03 -), el Primer Senado decidió que un sindicato policial no puede exhibir en los edificios policiales listas de firmas con las que se pedía al público que apoyara la demanda de un aumento del aumenta el número de puestos para agentes de policía. Estas actividades de los sindicatos están comprendidas en las disposiciones del artículo 9, párrafo 1. 3 GG protegió la libertad de actividad de las coaliciones. Esto incluye el derecho a representar y perseguir los intereses de grupos organizados frente al Estado y los partidos políticos en todo el ámbito de las condiciones económicas y laborales. Sin embargo, la libertad de actividad de las coaliciones está sujeta a restricciones si entra en conflicto con otros intereses legales protegidos constitucionalmente. Esto incluye el párrafo del artículo 20. 3 GG garantizaba el principio de legalidad de la administración. Esto encuentra su expresión jurídica sencilla en las obligaciones de los funcionarios estandarizadas en la Ley marco de la función pública, así como en la Ley federal de la función pública y en las leyes de función pública de los estados federados (ver artículo 35, apartado 1, BRRG, artículo 52, apartado 1, frase 2). , artículo 54 frases 2 y 3 BBG). Este principio exige no sólo excluir la posibilidad de una influencia indebida sobre la acción administrativa, sino también evitar la apariencia de la misma. En principio, las instalaciones gubernamentales sólo pueden utilizarse para el fin previsto. Estos principios se ven afectados cuando un sindicato en las comisarías de policía publica listas en las que se supone que los visitantes deben apoyar con su firma la demanda dirigida a la legislatura estatal para ampliar los puestos de trabajo policiales. Esto puede dar al público la impresión de que la firma les está haciendo un favor a los empleados y, por tanto, puede influir en la gestión de sus propias preocupaciones. También existe el riesgo de que la acción sindical parezca respaldada por el Estado debido al lugar donde se lleva a cabo. El sindicato tampoco depende de la realización de la campaña de firmas en las comisarías.
El Primer Senado tuvo que decidir si un sindicato podía exigir que un sindicato competidor se abstuviera de reclutar miembros. En sentencia de 31 de mayo de 2005 (- 1 AZR 141/04 -), el Primer Senado decidió que las normas de competencia de la UWG no se aplican a la contratación de afiliados por un sindicato. Sin embargo, la contratación sindical está restringida por las disposiciones establecidas en el párrafo del artículo 9. 3 Sentencia 1 GG garantizó la libertad de actividad de las coaliciones. Un sindicato puede protegerse contra injerencias ilegales en esta libertad de actividad aplicando en consecuencia el párrafo del artículo 1004. 1 frase 2 BGB con la ayuda de mandamientos judiciales. Esto también se aplica a las relaciones entre sindicatos competidores. La publicidad de los sindicatos competidores tiene como objetivo habitual atraer a los empleados que ya están afiliados a otro sindicato para su propia coalición. Al hacerlo, pone en peligro la membresía de la otra organización. Esto por sí solo no significa que toda publicidad sea inadmisible. Más bien, es necesario sopesar las posiciones contradictorias en materia de derechos fundamentales de los sindicatos afectados. Según esto, un sindicato debe aceptar el reclutamiento de miembros por parte de un sindicato competidor, siempre que esto no se haga por medios injustos o tenga como objetivo destruir la existencia de la coalición. Los límites no se exceden cuando un sindicato ofrece a los nuevos miembros el primer año de afiliación con una campaña temporal por una cuota de afiliación mensual de un euro.