İş hukuku aynı zamanda çalışanların özel hakkı olarak da bilinmektedir. İş hukuku ancak 1920’lerden itibaren daha kapsamlı bir şekilde geliştirildi. Yapılan reformlar, kanun değişiklikleri ve sayısız mahkeme kararları nedeniyle iş hukuku avukatlar için bile karmaşık bir hal aldığından, bir uyuşmazlık durumunda iş hukuku konusunda deneyimli bir avukatın yardımını almadan yapamazsınız. İşverenin genellikle iş hukuku bilgisinde bir avantajı olduğundan ve avukatıyla zaten koordinasyon kurmuş olacağından, çalışanlar özellikle bir avukatın acil tavsiyesine güvenmektedir.
İş kanunu
Avukatınızın, özellikle fesih konusunda, Hamburg ve Berlin’deki STEINWACHS’taki iş hukuku deneyiminden yararlanın.
Avukat Steinwachs’ın sağladığı iş hukuku sözlüğünde en yaygın iş hukuku terimlerinin açıklamasını bulabilirsiniz.
İlgilenen okuyucular (ve iş hukuku alanında çalışmayan avukatlar için) iş hukuku bölümünde en önemli standart sorunlar soru-cevap şeklinde açıklanmaktadır. Ancak bu bilgiler iş hukuku alanında uzman bir avukatın tavsiyesinin yerini alamaz.
Aşağıdaki sayfalarda da ilginç bilgiler verilmektedir:
- Federal İş Mahkemesi
- Federal Çalışma ve Sosyal İşler Bakanlığı
- Çalışma-und-Recht.de (İş hukuku konusundaki portalımız)
Hamburg ve Berlin’deki STEINWACHS hukuk bürosunun iş hukuku alanında uzman avukatları, iş hukukunun her alanında çalışmaktadır. Hamburg ve Berlin’deki danışmanlığınız iş hukuku konusunda deneyimli ve başarılı bir avukat tarafından sağlanacaktır.
İş hukuku ile ilgili herşeyi iş hukuku blogumuzda bulabilirsiniz.
Avukat İstihdam Hukuku Hamburg Berlin Bremen sayfasının içeriğinden sorumlu: Avukat Stephan Steinwachs (Avukat Hamburg Berlin Bremen)